Câu hỏi:

Anh M, anh A và chị V cùng làm việc tại công ty X do bà Q làm giám đốc. Trong đó anh M là kế toán, anh A làm ở bộ phận nhân sự, chị V là nhân viên tập sự. Do biết anh M là người đam mê và nghiện cá độ bóng đá, thường xuyên thuê anh B là tài xế taxi chở đến một tụ điểm để cá độ bóng đá. Mặc dù đã khuyên ngăn nhiều lần nhưng M vẫn chứng nào tật nấy, bà Q không muốn mình có nhân viên như vậy nên đã cố tình tạo tình huống để vu oan cho anh M đã rút 500 triệu đồng của công ty để chơi cá độ bóng đá, rồi kí quyết định buộc thôi việc đối với anh M. Anh M đã nhờ anh A là chỗ anh em họ hàng với bà Q nói giúp, để tạo cơ hội cho anh có thể được làm tiếp. Nhưng khi anh A có thể đến phòng làm việc của bà Q thì không thấy ai trong phòng, mà trên bàn làm việc của bà có một chiếc nhẫn kim cương, biết phòng bà Q không có camera nên anh A đã nổi làm tham bí mật lấy trộm nhẫn kim cương của bà Q. Nhưng hành vi của anh A vô tình bị chị V phát hiện. Vốn tính hiền lành tốt bụng, chị V khuyên anh nên trả về chỗ cũ, chị sẽ không nói chuyện này ra cho bất kì ai biết. Lúc đó, anh A ậm ừ cho qua chuyện nhưng vì giá trị chiếc nhẫn lên tới 200 triệu, đang lúc gia đình gặp khó khăn nên anh đã đem đi bán. Sợ chị V làm lộ chuyện nên anh A đã gây khó khăn cho chị, để chị không hoàn thành nhiệm vụ rồi lấy cớ báo với bà Q ra quyết định đuổi việc cô. Những ai dưới đây vừa được thực hiện quyền khiếu nại, vừa được thực hiện tố cáo?