Read the following passage and mark the letter A, B, C, or D on your answer sheet to indicate the correct word or phrase that best fits each of the numbered blanks from 26 to 30.

HEARING IN COLOUR
        A number of scientists around the world are now investigating a phenomenon called synaesthesia that may affect as (26) _______ as one in 2,000 people. The name derives from the Greek words for together and perception and means that some people’s senses work in combination. For example, some people see colour (27) _______ they hear particular sounds. Similarly, a smell or taste may be perceived as a reaction to information received from the eyes. However, the most common form of synaesthesia occurs among people associate certain letters or words with colours. Scientists at Cambridge University conducted experiments to determine whether this is actually a product of mental activity or if some individuals are just utterly (28) ________. They discovered that synaesthetes, people who experience synaesthesia, practically associate the same letters or words with the same colours. Brain scans revealed unusual activity in the brain when subjects were listening to words, suggesting that it is a physical condition. The most plausible explanation is that synaesthetes have slightly different connections between the areas of the brain (29) _______ control their senses. Synesthesia is not a medical problem, however, and synaesthetes often benefit from an unusually good memory, probably because they have extra information to help them (30) _______ things like names and numbers.

(Adapted from Master Mind Use of English)

A number of scientists around the world are now investigating a phenomenon called synaesthesia that may affect as (26) _______ as one in 2,000 people

Giải thích: 

Những lợi ích làm việc tại công ty lớn

Đáp số A

Tạm dịch: 

Chương trình đào tạo chuyên nghiệp thường có sẵn trong các công ty lớn, điều này có nghĩa là có nhiều cơ hội để phát triển và tiến bộ. Nhờ vào sự đa dạng về vai trò có sẵn trong các tập đoàn lớn, bạn có khả năng chuyển đổi công việc và thử nghiệm các vai trò khác nhau, cũng như có nhiều cơ hội thăng tiến nhờ vào số lượng công việc. Trong các công ty lớn như Mondelez, có các nền tảng học trực tuyến giúp nhân viên dễ dàng nâng cao bất kỳ kỹ năng nào mà họ chọn. Từ các buổi học trực tuyến đến các khóa học trực tuyến, việc tiếp cận giáo dục dễ dàng chỉ cần một cái chạm. Thứ tuyệt vời về việc đào tạo này là bạn có thể kiểm soát nó.

Một công ty lớn có nghĩa là có một nguồn nhân viên lớn, và các công ty lớn thường thu hút những người giỏi nhất. Điều này có nghĩa là bạn sẽ có cơ hội học hỏi từ những người là chuyên gia trong lĩnh vực của họ, điều này rất tốt cho sự phát triển chuyên môn và cá nhân của bạn.

Nói chung, một công t càng lớn y, thì việc làm càng đa dạng. Đa dạng trong nơi làm việc có lợi từ cả quan điểm chuyên nghiệp, vì bạn sẽ gặp gỡ một loạt các người có các kỹ năng đa dạng, và từ quan điểm cá nhân, vì có một cộng đồng lớn để kết bạn và giao tiếp. Bất kể sở thích của bạn là gì, bạn chắc chắn sẽ tìm thấy ai đó có sở thích tương tự.

Với một cộng đồng lớn và đa dạng như vậy, có rất nhiều cơ hội giao lưu mạng lưới trong các công ty lớn. Điều này có lợi nếu bạn quan tâm đến việc chuyển đổi vai trò trong nội bộ công ty, và cũng có lợi khi đến lúc bạn muốn chuyển đến một công ty và một vai trò mới. Mạng lưới rộng lớn của bạn có thể có bạn bè và cựu đồng nghiệp trong các công ty mà bạn quan tâm đến, vì vậy đó là một điểm khởi đầu hữu ích khi nghiên cứu và tiếp xúc với nhà tuyển dụng tiềm năng. Sự cống hiến và sự đa dạng về kỹ năng của bạn sẽ giúp bạn có những thư tài chói lọi, giúp bạn vượt lên trên người khác.

Các công ty lớn thường có những phúc lợi bổ sung cho nhân viên, từ việc tài trợ cho việc tham gia câu lạc bộ thể dục đến các câu lạc bộ đọc sách và sự kiện xã hội. Mặc dù không nên là yếu tố quyết định khi bạn chọn nơi làm việc, những điều này đóng góp vào trải nnghiệm tổng thể và cuộc sống hàng ngày của bạn tại nơi làm việc.

Các công ty lớn cũng có thể hỗ trợ bạn ngoài lĩnh vực công việc. Nhiều công ty sẽ cung cấp các chương trình cho phép bạn làm việc từ xa và làm việc theo giờ linh hoạt, vì vậy cho dù bạn là một bậc cha mẹ đang làm việc, có một con vật nuôi ở nhà, có một hành trình đi làm dài hoặc có nhiều cam kết sau giờ làm việc, các công ty lớn sẽ tôn trọng điều đó và cho phép bạn điều chỉnh công việc sao cho phù hợp với cuộc sống bên ngoài văn phòng. Quan trọng hơn, nhiều công ty lớn cũng cung cấp hỗ trợ về sức khỏe tâm thần; phát triển chính sách về sức khỏe tâm thần và đào tạo nhân viên trở thành những người giúp đỡ sức khỏe tâm thần, và tác động của những điều này có thể kéo dài ra khỏi văn phòng.