Câu hỏi:

04/12/2024 62

Trong giải quyết bất bình, quản trị viên cần phải:

Đáp án chính xác

Sách mới 2k7: Sổ tay Toán, Lí, Hóa, Văn, Sử, Địa... kỳ thi tốt nghiệp THPT Quốc gia 2025, đánh giá năng lực (chỉ từ 30k).

Sổ tay Toán-lý-hóa Văn-sử-đia Tiếng anh & các môn khác

Quảng cáo

Trả lời:

verified
Giải bởi Vietjack

Chọn đáp án C

CÂU HỎI HOT CÙNG CHỦ ĐỀ

Câu 1:

Trách nhiệm đối với kỷ luật của phòng quản trị nhân lực.

Xem đáp án » 04/12/2024 101

Câu 2:

Nguyên tắc giải quyết tranh chấp lao động nào sau đây không đúng?

Xem đáp án » 04/12/2024 94

Câu 3:

Câu nào sau đây là đúng:

Xem đáp án » 04/12/2024 88

Câu 4:

Thỏa ước lao động tập thể áp dụng đối với:

Xem đáp án » 04/12/2024 84

Câu 5:

Thỏa ước lao động tập thể là ………………. giữa tập thể lao động và người sử dụng lao động về các điều kiện sử dụng lao động, quyền lợi và nghĩa vụ của hai bên trong quan hệ lao động.

Trong dấu “…….” cụm từ còn thiếu:

Xem đáp án » 04/12/2024 79

Câu 6:

_________ là người quản lý điều hành doanh nghiệp (doanh nghiệp tư nhân) hoặc là những người được ủy quyền, thuê mướn, bổ nhiệm để trực tiếp thực hiện công việc quản lý điều hành doanh nghiệp và được toàn quyền sử dụng và trả công người lao động:

Xem đáp án » 04/12/2024 78

Câu 7:

Trong nội bộ tổ chức những nguyên nhân của sự bất bình, trừ:

Xem đáp án » 04/12/2024 77

Bình luận


Bình luận