khoahoc.vietjack.com
Xin chào! Vào học

Câu hỏi:

13/06/2025 160 Lưu

Theo hình thức tổ chức quản lý công tác sửa chữa có:

A. Sửa chữa phân tán

B. Sửa chữa tập trung

C. Sửa chữa hỗn hợp

D. Cả 3

Quảng cáo

Trả lời:

verified Giải bởi Vietjack

Chọn đáp án D

Đang tải chế độ Học...

Dành cho bạn Hot

Luyện đề →
Trắc nghiệm tổng hợp Đại học
103 người thi tuần này

163 câu bài tập Công tác quốc phòng an ninh (có đáp án) - Phần 6

14 câu 1.2 K lượt thi Thi ngay →
Trắc nghiệm tổng hợp Đại học
62 người thi tuần này

163 câu bài tập Công tác quốc phòng an ninh (có đáp án) - Phần 5

30 câu 1.2 K lượt thi Thi ngay →
Trắc nghiệm tổng hợp Đại học
49 người thi tuần này

163 câu bài tập Công tác quốc phòng an ninh (có đáp án) - Phần 4

30 câu 1.2 K lượt thi Thi ngay →
Trắc nghiệm tổng hợp Đại học
53 người thi tuần này

163 câu bài tập Công tác quốc phòng an ninh (có đáp án) - Phần 3

30 câu 1.2 K lượt thi Thi ngay →
Trắc nghiệm tổng hợp Đại học
57 người thi tuần này

163 câu bài tập Công tác quốc phòng an ninh (có đáp án) - Phần 2

31 câu 1.2 K lượt thi Thi ngay →
Trắc nghiệm tổng hợp Đại học
47 người thi tuần này

163 câu bài tập Công tác quốc phòng an ninh (có đáp án) - Phần 1

30 câu 1.2 K lượt thi Thi ngay →
Trắc nghiệm tổng hợp Đại học
58 người thi tuần này

56 câu bài tập Đường lối quân sự của Đảng (có đáp án) - Phần 2

26 câu 474 lượt thi Thi ngay →
Trắc nghiệm tổng hợp Đại học
57 người thi tuần này

56 câu bài tập Đường lối quân sự của Đảng (có đáp án) - Phần 1

31 câu 474 lượt thi Thi ngay →

CÂU HỎI HOT CÙNG CHỦ ĐỀ

Câu 1

A. Kỷ nguyên công nghệ

B. Kỷ nguyên thông tin

C. Kỷ nguyên công nghệ thông tin

D. Kỷ nguyên công nghiệp dựa trên kiến thức

Lời giải

Chọn đáp án A

Câu 2

A. Năng suất lao động thấp, thường hay kêu ca, phàn nàn về lương thấp, hay đòi hỏi thuyên chuyển, ý thức kém

B. Mắc khuyết điểm gây hậu quả nghiêm trọng tới quyền lợi chung của doanh nghiệp

C. Thường xuyên vô tổ chức kỷ luật, không chấp hành nội quy, quy định chung, làm thất thoát tài sản của doanh nghiệp

D. Các lý do có trong nội dung đều chưa đến mức người lao động thôi việc

Lời giải

Chọn đáp án D

Câu 3

A. Tuyển mộ nhân sự nhằm thu hút những người đang có nhu cầu xin việc tới công ty để nộp đơn xin việc để đáp ứng nguyện vọng của mình

B. Tuyển mộ nhân sự là quá trình tìm kiếm, thu hút những người có đủ khả năng (trong và ngoài doanh nghiệp) tới doanh nghiệp để nộp đơn ứng thi vào các vị trí cần thiết mà doanh nghiệp đang cần tuyển

C. Tuyển mộ nhân sự là quá trình hấp dẫn, khuyến khích người lao động tham gia ứng thi vào các chức danh trong doanh nghiệp khi có nhu cầu

D. Tuyển mộ nhân sự là quá trình hấp dẫn lôi cuốn mọi người đến doanh nghiệp để lựa chọn

Lời giải

Bạn cần đăng ký gói VIP ( giá chỉ từ 250K ) để làm bài, xem đáp án và lời giải chi tiết không giới hạn.

Nâng cấp VIP

Câu 4

A. Giúp cho mọi người nâng cao trình độ

B. Khắc phục tình trạng yếu kém của đội ngũ lao động

C. Tránh được tình trạng sai lỗi trong quá trình làm việc

D. Cả 3

Lời giải

Bạn cần đăng ký gói VIP ( giá chỉ từ 250K ) để làm bài, xem đáp án và lời giải chi tiết không giới hạn.

Nâng cấp VIP

Câu 5

A. Giúp người lao động tránh được lỗi sai trong quá trình làm việc, tránh được sự mặc cảm tự ti, e dè khi người lao động chưa quen với môi trường mới

B. Giúp người lao động nhanh chóng thích nghi hội nhập môi trường mới và sớm phát huy khả năng của mình

C. Cung cấp cho người lao động các thông tin đầy đủ về doanh nghiệp cũng như công việc của mình

D. Tạo được ấn tượng tốt về hình ảnh của công ty trong mắt người lao động mới giúp họ tránh được những thất vọng do ảo tưởng

Lời giải

Bạn cần đăng ký gói VIP ( giá chỉ từ 250K ) để làm bài, xem đáp án và lời giải chi tiết không giới hạn.

Nâng cấp VIP

Câu 6

A. Sản xuất

B. Thương mại

C. Dịch vụ

D. Kinh doanh 1 loại hàng hóa đặc biệt

Lời giải

Bạn cần đăng ký gói VIP ( giá chỉ từ 250K ) để làm bài, xem đáp án và lời giải chi tiết không giới hạn.

Nâng cấp VIP

Câu 7

A. Dựa vào mục tiêu, nhiệm vụ hoàn thành công việc, thời gian làm việc tại doanh nghiệp

B. Dựa vào khả năng trình độ đáp ứng nhu cầu công việc mới

C. Dựa vào yêu cầu sắp xếp của doanh nghiệp, năng lực quản lý, trình độ đáp ứng yêu cầu của công việc mới

D. Dựa vào thành tích công tác của bản thân cống hiến cho doanh nghiệp

Lời giải

Bạn cần đăng ký gói VIP ( giá chỉ từ 250K ) để làm bài, xem đáp án và lời giải chi tiết không giới hạn.

Nâng cấp VIP