Điều nào dưới đây thể hiện rõ nhất tác dụng của thông tin kỹ thuật số trong việc cải tiến tổ chức sản xuất, nâng cao trình độ nghề nghiệp và ý thức tự quản, hợp tác của công nhân trong doanh nghiệp?

A. Các nguyên tắc trong quản lý

B. Các phương pháp quản lý

C. Mục tiêu quản lý

D. Lý thuyết hệ thống

A. Tri thức về tổ chức với quy mô hàng triệu người

B. Tri thức về tổ chức sản xuất và phân phối sản phẩm

C. Tri thức về tổ chức các những doanh nghiệp lớn

D. Tất cả những tri thức ở đây

A. Khả năng khích lệ

B. Khả năng nhận thức được rằng những con người có những động lực thúc đẩy khác nhau ở những thời gian khác nhau và trong những hoàn cảnh khác nhau

C. Khả năng hành động theo 1 phương pháp mà nó sẽ tạo ra bầu không khí hữu ích cho sự hưởng ứng đáp lại và khơi dậy các động cơ thúc đẩy

A. Sự thay đổi về dân số và lao động

B. Những sự không tương thích, đặc biệt là những sự không tương thích diễn ra trong quy trình sản xuất hay phân phối hoặc sự không tương thích trong hành vi của khách hàng

C. Nhu cầu đổi mới quy trình

D. Những kiến thức mới

A. Áp dụng triệt để cơ chế kế hoạch hóa tập trung, hạ thấp vai trò của xí nghiệp

B. Khoa học quản lý chỉ hướng vào hoàn thiện cơ chế kế hoạch hóa tập trung

C. Hoàn toàn không quan tâm nghiên cứu khoa học và nghệ thuật quản lý doanh nghiệp

D. Bỏ qua những lời dạy của Lenin về việc học tập và ứng dụng chủ nghĩa Taylo

A. Điều hòa những hoạt động cá nhân

B. Những chức năng chung

C. Nhạc trưởng

D. Khí quan độc lập

A. Áp dụng chiến thuật "bỏ con săn sắt bắt con cá rô" trong khi tiến hành đàm phán kinh doanh

B. "Lạt mềm buộc chặt" trong quản lý nhân sự

C. "Lấy ngắn nuôi dài" để phát triển kinh doanh

D. "Trăm hay không bằng tay quen"