TEST 10
Most people have a (1) idea about what they want for their lives. The capacity to relay that vision to other is challenge. This is something that set apart a leader from (2) rest. The main quality that all leaders share is that they have a clear (3) exciting vision for the future, and the ability to communicate that vision. Only a leader can (4) about the future and plan for the future each day. In order to develop a clear vision and plan for your future, there are several tips to keep (5) _ minds. Firstly, let communicate your vision. Secondly, let motivate people (6) give their best. It is the vision of the future possibilities, of what can be, that arouses emotion and motivates people to give their best. The most powerful vision (7) always qualitative, aimed at and described in terms of values and mission. It is not a quantitative vision, described (8) terms of money and numbers. Thirdly, let keep in mind that money is important. Of course, money is important. The decision and commitment to ‘be the best in the business,’ though, is far more exciting. Last but not (9) let practice patience under pressure. This is important quality required for rapid promotion is the ability to function well under pressure, especially in crisis. Keeping your good performance in a crisis (10) to practice patience and self – control under difficult or disappointing circumstances.
Most people have a (1) idea about what they want for their lives.
TEST 10
Most people have a (1) idea about what they want for their lives. The capacity to relay that vision to other is challenge. This is something that set apart a leader from (2) rest. The main quality that all leaders share is that they have a clear (3) exciting vision for the future, and the ability to communicate that vision. Only a leader can (4) about the future and plan for the future each day. In order to develop a clear vision and plan for your future, there are several tips to keep (5) _ minds. Firstly, let communicate your vision. Secondly, let motivate people (6) give their best. It is the vision of the future possibilities, of what can be, that arouses emotion and motivates people to give their best. The most powerful vision (7) always qualitative, aimed at and described in terms of values and mission. It is not a quantitative vision, described (8) terms of money and numbers. Thirdly, let keep in mind that money is important. Of course, money is important. The decision and commitment to ‘be the best in the business,’ though, is far more exciting. Last but not (9) let practice patience under pressure. This is important quality required for rapid promotion is the ability to function well under pressure, especially in crisis. Keeping your good performance in a crisis (10) to practice patience and self – control under difficult or disappointing circumstances.Quảng cáo
Trả lời:
Đáp án đúng là C
Câu hỏi cùng đoạn
Câu 2:
This is something that set apart a leader from (2) rest.
Đáp án đúng là D
Câu 3:
The main quality that all leaders share is that they have a clear (3) exciting vision for the future, and the ability to communicate that vision.
Đáp án đúng là A
Câu 4:
Only a leader can (4) about the future and plan for the future each day.
Câu 5:
In order to develop a clear vision and plan for your future, there are several tips to keep (5) _ minds.
Câu 6:
Secondly, let motivate people (6) give their best.
Câu 7:
The most powerful vision (7) always qualitative, aimed at and described in terms of values and mission.
Câu 8:
It is not a quantitative vision, described (8) terms of money and numbers.
Câu 9:
Last but not (9) let practice patience under pressure.
Câu 10:
Keeping your good performance in a crisis (10) to practice patience and self – control under difficult or disappointing circumstances.
DỊCH: Hầu hết mọi người đều có ý tưởng chung về những gì họ muốn cho cuộc sống của họ. Khả năng truyền đạt tầm nhìn đó đến người khác là một thách thức. Đây là cái gì đó tách ra một nhà lãnh đạo từ phần còn lại. Chất lượng chính mà tất cả các nhà lãnh đạo đều chia sẽ là họ có tầm nhìn rõ ràng và thú vị cho tương lai và khả năng truyền đạt tầm nhìn đó. Chỉ có một nhà lãnh đạo có thể nghĩ về tương lai và kế hoạch cho tương lai mỗi ngày. Để phát triển một tầm nhìn rõ ràng và kế hoạch cho tương lai của bạn, có một số lời khuyên để ghi nhớ. Thứ nhất, hãy truyền đạt tầm nhìn của bạn. Thứ hai, hãy để động viên mọi người nổ lực hết mình. Đó là tầm nhìn về những khả năng trong tương lai, về những gì có thể được, gợi lên cảm xúc và thúc đẩy con người nổ lực hết mình. Tầm nhìn mạnh mẽ nhất luôn luôn là chất lượng, nhằm và mô tả về các giá trị và sứ mệnh. Đây không phải là tầm nhìn định lượng, được mô tả bằng tiền và số. Thứ ba, chúng ta hãy nhớ rằng tiền là quan trọng. Tất nhiên, tiền là quan trọng. Quyết định và cam kết “là tốt nhất trong kinh doanh”, mặc dù rất thú vị. Cuối cũng nhưng không kém phần quan trọng, hãy luyện tập sự kiên nhẫn dưới áp lực. Đây là chất lượng quan trọng cần thiết cho việc quảng bá nhanh là khả năng chịu được áp lực cao, đặc biệt là trong trường hợp khủng hoảng. Giữ hiệu quả tốt trong khủng hoảng có nghĩa là thực hành kiên nhẫn và tự chủ trong những tình huống khó khăn hoặc đáng thất vọng.
Hot: 1000+ Đề thi cuối kì 2 file word cấu trúc mới 2026 Toán, Văn, Anh... lớp 1-12 (chỉ từ 60k). Tải ngay
CÂU HỎI HOT CÙNG CHỦ ĐỀ
Lời giải
Đáp án đúng là B
Câu 2
Lời giải
Đáp án đúng là D
Câu 3
Lời giải
Bạn cần đăng ký gói VIP ( giá chỉ từ 250K ) để làm bài, xem đáp án và lời giải chi tiết không giới hạn.
Câu 4
Lời giải
Bạn cần đăng ký gói VIP ( giá chỉ từ 250K ) để làm bài, xem đáp án và lời giải chi tiết không giới hạn.
Câu 5
Lời giải
Bạn cần đăng ký gói VIP ( giá chỉ từ 250K ) để làm bài, xem đáp án và lời giải chi tiết không giới hạn.
Lời giải
Bạn cần đăng ký gói VIP ( giá chỉ từ 250K ) để làm bài, xem đáp án và lời giải chi tiết không giới hạn.