Câu hỏi:

15/07/2020 1,019 Lưu

Sau thời gian nghỉ thai sản, chị X đến công ty làm việc thì nhận được quyết định chấm dứt hợp đồng lao động của giám đốc công ty. Trong trường hợp này, giám đốc công ty đã vi phạm nội dung quyền bình đẳng trong lao động nào dưới đây?

A. Giao kết hợp đồng. 

B. Tự do sử dụng sức lao động. 

C. Giữa lao động nam và nữ. 

D. Tự do lựa chọn việc làm.

Quảng cáo

Trả lời:

verified Giải bởi Vietjack

Đáp án: B

CÂU HỎI HOT CÙNG CHỦ ĐỀ

Câu 3

A. Không quan tâm, vì đây không phải là việc của mình. 

B. Khuyên T xin lỗi Y vì đã xam phạm quyền được đảm bảo an toàn, bí mật về thư tín của Y. 

C. Im lặng, vì T là chị nên có quyền làm như vậy. 

D. Mang chuyện này kể cho một số bạn khác biết để cùng nhắc nhở T.

Lời giải

Bạn cần đăng ký gói VIP ( giá chỉ từ 199K ) để làm bài, xem đáp án và lời giải chi tiết không giới hạn.

Nâng cấp VIP

Lời giải

Bạn cần đăng ký gói VIP ( giá chỉ từ 199K ) để làm bài, xem đáp án và lời giải chi tiết không giới hạn.

Nâng cấp VIP

Lời giải

Bạn cần đăng ký gói VIP ( giá chỉ từ 199K ) để làm bài, xem đáp án và lời giải chi tiết không giới hạn.

Nâng cấp VIP

Câu 6

A. Có, vì đây là tài sản chung của hai vợ chồng mua. 

B. Không, vì đây là tài sản riêng của vợ. 

C. Có, vì đây là tài sản của bố mẹ vợ cho 2 vợ chồng. 

D. Không, vì đây là tài sản của bố mẹ vợ, không phải của vợ.

Lời giải

Bạn cần đăng ký gói VIP ( giá chỉ từ 199K ) để làm bài, xem đáp án và lời giải chi tiết không giới hạn.

Nâng cấp VIP

Lời giải

Bạn cần đăng ký gói VIP ( giá chỉ từ 199K ) để làm bài, xem đáp án và lời giải chi tiết không giới hạn.

Nâng cấp VIP