Công ty Z có ông V là giám đốc, ông B là phó giám đốc, anh K, chị M là nhân viên, công ty X có ông H làm giám đốc, chị L là nhân viên. Nghi ngờ anh K bán chiến lược kinh doanh của công ty, ông V ra quyết định sa thải anh K rồi bổ nhiệm chị M vào vị trí đó. Sau đó biết được ông H có nhu cầu tuyển nhân viên, anh K gửi hồ sơ và được ông H đồng ý ký hợp đồng và bổ nhiệm có thời hạn vào vị trí mà chị L đảm nhiệm do chị đang nghỉ chế độ thai sản. Vốn đã có mâu thuẫn với ông V, anh K thuê anh P một lao động tự do tạo dựng tình huống giả chị M thường xuyên đi muộn mà vẫn được ông V khen thưởng, đồng thời ghép ảnh ông V với chị M rồi gửi cho vợ ông V. Còn bản thân anh K gửi bằng chứng tố cáo ông B thường xuyên không trang bị đầy đủ bảo hộ đạt chuẩn dẫn đến một số vụ tai nạn lao động khiến công ty Z bị cơ quan chức năng điều tra. Trong một lần đến công ty nhận thưởng tết cuối năm, chị L thấy anh K đang đảm nhiệm vị trí của mình, cho rằng ông H có ý định sa thải mình, chị L công khai việc ông H chưa tốt nghiệp THCS khiến uy tín của ông bị suy giảm, sau đó chị bí mật tiêu hủy một số hồ sơ của công ty.
Trong những nhận định sau đây, có bao nhiêu nhận định đúng với tình huống trên?
a) Ông B và anh K vi phạm quyền bình đẳng trong lao động.
b) Chị L vi phạm quyền bình đẳng trong lao động.
c) Ông V và chị M vi phạm quyền bình đẳng trong hôn nhân và gia đình.
d) Ông H vi phạm quyền bình đẳng trong lao động.
Câu hỏi trong đề: (2024) Đề minh họa tham khảo BGD môn GDCD có đáp án (Đề 33) !!
Quảng cáo
Trả lời:
Chọn đáp án D
a) Ông B và anh K vi phạm quyền bình đẳng trong lao động.( Sai, chỉ có ông B vi phạm vì sa thải nhân viên mà không có lý do, và không trang bị bảo hộ đạt chuẩn, anh K không thuộc quan hệ lao động vì anh đã bị sa thải, anh K có thể vi phạm pháp luật về hành vi xúc phạm danh dự người khác.
b) Chị L vi phạm quyền bình đẳng trong lao động. ( Đúng vì chị bí mật tiêu hủy một số hồ sơ của công ty.
c) Ông V và chị M vi phạm quyền bình đẳng trong hôn nhân và gia đình. ( Sai, cả 2 đều không có hành vi vi phạm, đây chỉ là ghép ảnh)
d) Ông H vi phạm quyền bình đẳng trong lao động. ( Sai, ông H tuyển anh K thay vị trí của chị L trong thời gian chị nghỉ thai sản là không vi phạm hợp đồng lao động)
Đăng nhập để xem lời giải
Lưu tiến độ và luyện tập hiệu quả hơn. Hoàn toàn miễn phí!
Đang tải chế độ Học...
Dành cho bạn Hot
CÂU HỎI HOT CÙNG CHỦ ĐỀ
Câu 1
A. đầu cơ tích trữ nâng giá .
B. hủy hoại môi trường.
Đăng nhập để xem lời giải
Lưu tiến độ và luyện tập hiệu quả hơn. Hoàn toàn miễn phí!
Lời giải
Chọn đáp án D
Câu 2
A. Hành chính và dân sự.
B. Hành chính và kỷ luật.
C. Hình sự và kỷ luật.
D. Hình sự và dân sự
Đăng nhập để xem lời giải
Lưu tiến độ và luyện tập hiệu quả hơn. Hoàn toàn miễn phí!
Lời giải
Chọn đáp án C
Đăng nhập để xem lời giải
Lưu tiến độ và luyện tập hiệu quả hơn. Hoàn toàn miễn phí!
Lời giải
Bạn cần đăng ký gói VIP ( giá chỉ từ 250K ) để làm bài, xem đáp án và lời giải chi tiết không giới hạn.
Đăng nhập để xem lời giải
Lưu tiến độ và luyện tập hiệu quả hơn. Hoàn toàn miễn phí!
Lời giải
Bạn cần đăng ký gói VIP ( giá chỉ từ 250K ) để làm bài, xem đáp án và lời giải chi tiết không giới hạn.
Câu 5
A. Đăng kí hồ sơ đấu thầu.
B. Thay đổi địa bàn cư trú.
Đăng nhập để xem lời giải
Lưu tiến độ và luyện tập hiệu quả hơn. Hoàn toàn miễn phí!
Lời giải
Bạn cần đăng ký gói VIP ( giá chỉ từ 250K ) để làm bài, xem đáp án và lời giải chi tiết không giới hạn.
Đăng nhập để xem lời giải
Lưu tiến độ và luyện tập hiệu quả hơn. Hoàn toàn miễn phí!
Lời giải
Bạn cần đăng ký gói VIP ( giá chỉ từ 250K ) để làm bài, xem đáp án và lời giải chi tiết không giới hạn.
Đăng ký để học cùng Vietjack. Hoàn toàn miễn phí!
Bằng việc đăng ký, bạn đồng ý với Điều khoản sử dụng và Chính sách bảo mật của Vietjack.