Quá trình tác động có mục đích của con người vào hệ thống nào đó nhằm thay đổi hiện trạng của hệ thống hoặc đưa vào hệ thống ấy những thuộc tính mới là khái niệm:

Theo A.N. Leonchiev, cấu trúc của hoạt động lao động bao gồm:

Phương pháp quản lý đề ra yêu cầu trong tập thể lao động không phải là:

Đặc điểm lao động không phải là:

Phương pháp quản lý đề ra yêu cầu trong tập thể lao động không phải là:

Quá trình tác động có mục đích của con người vào những con người nhằm điều khiển, tổ chức, liên kết, thúc đẩy các thành viên để thực hiện mục tiêu mà nhóm và tập thể đề ra là khái niệm:

Các phương pháp nghiên cứu tâm lý học lao động: