Trong đáp án có điểm gì nhầm lẫn: Quy mô tổ chức lớn làm cho mức độ quan liêu tăng vì:
A. Người lao động luôn tin vào tính pháp lý của các quy tắc, quy chế, và quyền hạn của chủ thể quản lý.
B. Tính thống trị của người có quyền lực.
C. Có niềm tin vào truyền thống và tính chính đáng của người có quyền lực.
D. Quyền lực được tạo nên từ những tính mẫu mực của một cá nhân.
Quảng cáo
Trả lời:

Chọn đáp án B
Hot: Đăng kí gói VIP VietJack thi online kèm đáp án chi tiết không giới hạn toàn bộ website (chỉ từ 199k). Đăng kí ngay
CÂU HỎI HOT CÙNG CHỦ ĐỀ
Câu 1
Lời giải
Chọn đáp án A
Câu 2
A. Không có quan hệ với cấp dưới.
B. Được ra quyết định cho cấp dưới theo tuyến quản lý nếu được phân quyền và ủy quyền.
C. Được ra quyết định về mọi vấn đề cho cấp dưới theo tuyến quản lý.
D. Không được ra quyết định cho cấp dưới theo tuyến quản lý, mà chỉ kiểm tra việc thực hiện quyết định của họ.
Lời giải
Chọn đáp án D
Câu 3
A. Hỗn hợp trực tuyến- chức năng.
B. Theo thị trường.
C. Ma trận.
D. Chức năng.
Lời giải
Bạn cần đăng ký gói VIP ( giá chỉ từ 199K ) để làm bài, xem đáp án và lời giải chi tiết không giới hạn.
Câu 4
A. Mang tính chất hòa giải
B. Mang tính chất quan trọng
C. Mang tính chất thương lượng
D. Mang tính chất hành chính
Lời giải
Bạn cần đăng ký gói VIP ( giá chỉ từ 199K ) để làm bài, xem đáp án và lời giải chi tiết không giới hạn.
Câu 5
A. Ít nhân viên.
B. Ít khâu cấp.
C. Ít thông tin.
D. Ít quyết định.
Lời giải
Bạn cần đăng ký gói VIP ( giá chỉ từ 199K ) để làm bài, xem đáp án và lời giải chi tiết không giới hạn.
Câu 6
A. Quan hệ giữa chủ tịch Hội đồng tư vấn với quản đốc phân xưởng.
B. Quan hệ chỉ đạo của giám đốc với quản đốc phân xưởng.
C. Quan hệ giữa tổ trưởng sản xuất với công nhân trong tổ.
D. Quan hệ giữa trưởng phòng tài chính với cán bộ trong phòng.
Lời giải
Bạn cần đăng ký gói VIP ( giá chỉ từ 199K ) để làm bài, xem đáp án và lời giải chi tiết không giới hạn.