khoahoc.vietjack.com

Câu hỏi:

15/06/2026 27 Lưu

Trường hợp:

a. Người lao động thường xuyên không hoàn thành công việc theo hợp đồng lao động
b. Người lao động không có mặt tại nơi làm việc sau thời hạn tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động theo quy địnH.
c. Người lao động đi làm nghĩa vụ quân sự. Người sử dụng lao động được quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao độnG. Đúng hay Sai?

Quảng cáo

Trả lời:

verified Giải bởi Vietjack

Chọn đáp án Đúng

(Khoản 1, Điều 38 BLLĐ 2012).

CÂU HỎI HOT CÙNG CHỦ ĐỀ

Lời giải

Đúng (Điều 15 BLLĐ 2012 Hợp đồng lao động là sự thoả thuận giữa người lao động và người sử dụng lao động về việc làm có trả lương điều kiện làm việc, quyền và nghĩa vụ của mỗi bên trong quan hệ lao động)