khoahoc.vietjack.com

Câu hỏi:

15/06/2026 89 Lưu

Người lao động khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật phải có nghĩa vụ:

a. Không được trợ cấp thôi việc và phải bồi thường cho người sử dụng lao động nửa tháng tiền lương theo hợp đồng lao động.
b. Phải hoàn trả chi phí đào tạo cho người sử dụng lao động theo quy địnH.
c. Nếu vi phạm quy định về thời hạn báo trước thì phải bồi thường cho người sử dụng lao động một khoản tiền lương tương ứng với tiền lương của người lao động trong những ngày không báo trước. Đúng hay Sai?

Quảng cáo

Trả lời:

verified Giải bởi Vietjack

Chọn đáp án Đúng

(Điều 43 BLLĐ 2012)

CÂU HỎI HOT CÙNG CHỦ ĐỀ

Lời giải

Đúng (Điều 15 BLLĐ 2012 Hợp đồng lao động là sự thoả thuận giữa người lao động và người sử dụng lao động về việc làm có trả lương điều kiện làm việc, quyền và nghĩa vụ của mỗi bên trong quan hệ lao động)

Câu 6

A.

Trong trường hợp thay đổi cơ cấu công nghệ hoặc vì lý do kinh tế.

B.

Trong trường hợp khi sáp nhập, hợp nhất, chia tách doanh nghiệp, hợp tác xã.

C.

Cả A và B đều Đúng.

Lời giải

Bạn cần đăng ký gói VIP ( giá chỉ từ 250K ) để làm bài, xem đáp án và lời giải chi tiết không giới hạn.

Nâng cấp VIP