khoahoc.vietjack.com

Câu hỏi:

15/06/2026 26 Lưu

Người sử dụng lao động muốn chấm dứt hợp đồng lao động xác định thời hạn thì phải thông báo bằng văn bản ít nhất bao nhiêu ngày trước khi hợp đồng lao động hết hạn?

A.

Ít nhất 30 ngày trước ngày hợp đồng lao động hết hạn.

B.

Ít nhất 45 ngày trước ngày hợp đồng lao động hết hạn.

C.

Ít nhất 15 ngày trước ngày hợp đồng lao động xác định thời hạn hết hạn.

Quảng cáo

Trả lời:

verified Giải bởi Vietjack

Chọn đáp án C

(Khoản 1, Điều 47 BLLĐ 2012).

CÂU HỎI HOT CÙNG CHỦ ĐỀ

Lời giải

Đúng (Điều 15 BLLĐ 2012 Hợp đồng lao động là sự thoả thuận giữa người lao động và người sử dụng lao động về việc làm có trả lương điều kiện làm việc, quyền và nghĩa vụ của mỗi bên trong quan hệ lao động)

Câu 6

A.

Trong trường hợp thay đổi cơ cấu công nghệ hoặc vì lý do kinh tế.

B.

Trong trường hợp khi sáp nhập, hợp nhất, chia tách doanh nghiệp, hợp tác xã.

C.

Cả A và B đều Đúng.

Lời giải

Bạn cần đăng ký gói VIP ( giá chỉ từ 250K ) để làm bài, xem đáp án và lời giải chi tiết không giới hạn.

Nâng cấp VIP