Câu hỏi:

13/07/2024 599 Lưu

Do gia đình có hoàn cảnh khó khăn, nên G (học sinh lớp 8) vừa học vừa đi làm thêm. G được chị Q nhận vào làm nhân viên trong cửa hàng kinh doanh rượu của nhà mình. Khi biết, chồng chị Q đã yêu cầu chị cho G nghỉ việc với lí do cửa hàng kinh doanh rượu nhà anh không được sử dụng lao động chưa thành niên.

Em hãy nhận xét hành vi của chị Q trong trường hợp trên.

Quảng cáo

Trả lời:

verified
Giải bởi Vietjack

Chị Q tuyển dụng G vào làm ở cửa hàng kinh doanh rượu của gia đình là vi phạm pháp luật về lao động chưa thành niên. Cụ thể là vi phạm quy định tại điểm d khoản 1 Điều 147 Bộ luật Lao động năm 2019 về cấm sử dụng người lao động từ đủ 15 tuổi đến chưa đủ 18 tuổi làm công việc “Sản xuất, kinh doanh cồn, rượu, bia, thuốc lá, chất tác động đến tinh thần hoặc chất gây nghiện khác”.

CÂU HỎI HOT CÙNG CHỦ ĐỀ

Lời giải

Trong trường hợp này, chị K có quyền gửi đơn khiếu nại đến cơ quan có thẩm quyền và có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với công ty A.

Lời giải

- Để thực hiện tốt quyền và nghĩa vụ lao động của mình, mỗi học sinh cần:

+ Chăm chỉ học tập, trau dồi tri thức.

+ Tích cực làm các công việc nhà để giúp đỡ gia đình.

+ Chủ động tham gia các hoạt động lao động ở lớp, trường và cộng đồng.

+ Quý trọng lao động của bản thân và tôn trọng lao động của người khác.