Kết nối tri thức
Cánh diều
Chân trời sáng tạo
Chương trình khác
Môn học
186 lượt thi 22 câu hỏi 60 phút
Câu 1:
: Xây dựng cơ cấu tổ chức là
A. Xác định các bộ phận (đơn vị)
B. Xác lập các mối quan hệ ngang giữa các đơn vị hoặc bộ phận
C. Xác lập các mối quan hệ trong của tổ chức
D. Tất cả đều đúng
Câu 2:
: Các doanh nghiệp nên lựa chọn
A. Cơ cấu tổ chức theo chức năng
B. Cơ cấu tổ chức theo trực tuyến
C. Cơ cấu tổ chức theo trực tuyến-chức năng
D. Cơ cấu tổ chức phù hợp
Câu 3:
: Xác lập cơ cấu tổ chức trước hết phải căn cứ vào
A. Chiến lược của công ty
B. Quy mô của công ty
C. Đặc điểm ngành nghề
D. Nhiều yếu tố khác nhau
Câu 4:
: Doanh nghiệp qui mô lớn đòi hỏi chuyên môn hóa cao không nên sử dụng
A. Cơ cấu trực tuyến-chức năng
B. Cơ cấu chức năng
C. Cơ cấu ma trận
D. Cơ cấu trực tuyến
Câu 5:
: Doanh nghiệp hoạt động trong môi trường cạnh tranh cao, tình hình sản xuất-kinh doanh nhiều biến động, nguồn lực khan hiếm, khách hàng thay đổi, nên chọn
A. Cơ cấu trực tuyến
B. Cơ cấu ma trận
C. Cơ cấu trực tuyến-chức năng
D. Cơ cấu trực tuyến-tham mưu
Câu 6:
: Doanh nghiệp qui mô nhỏ, hoạt động đơn giản và ổn định nên sử dụng
B. Cơ cấu trực tuyến-chức năng
Câu 7:
: Các môi quan hệ trong cơ cấu trực tuyến-chức năng gồm
A. Trực tuyến
B. Chức năng
C. Tham mưu
D. Cả 3 yếu tố trên
Câu 8:
: Nguyên nhân thường gặp nhất khiến các nhà quản trị không muốn phân quyền là do
A. Năng lực của cấp dưới kém
B. Thiếu lòng tin vào cấp dưới
C. Sợ cấp dưới là sai
D. Sợ mất time
Câu 9:
: Lí do chính yếu khiến nhà quản trị nên phân quyền là
A. Giảm bớt được gánh nặng của công việc
B. Đào tạo kế cận
C. Có time để tập trung vào công việc chính yếu
D. Tạo sự nỗ lực ở nhân viên
Câu 10:
: Điền vào chỗ trống “ Tầm hạn quản trị là bộ phận, cá nhân dưới quyền mà một nhà quản trị có khả năng điều hành hữu hiệu nhất
A. Cấu trúc
B. Qui mô
C. Số lượng
D. Giới hạn
Câu 11:
: Lợi ích của ủy quyền là
A. Giảm áp lực công việc nhờ đó nhà quản trị tập trung thời gian vào những việc chính yếu
B. Giảm được gánh nặng của trách nhiệm
C. Tăng cường được thiện cảm của cấp dưới
D. Tránh được những sai lần đáng có
Câu 12:
: Tầm hạn quản trị rộng hay hẹp phụ thuộc vào
A. Trình độ của nhà quản trị
B. Trình độ của nhân viên
C. Công việc phải thực hiện
D. Tất cả ý trên
Câu 13:
: Mối quan hệ giữa tầm hạn quản trị và số nấc trung gian trong bộ máy quản lí là
A. Tỷ lệ thuận
B. Tỷ lệ nghịch
C. Không có mối quan hệ
D. Tất cả đều sai
Câu 14:
: Doanh nghiệp có quy mô rất nhỏ nên áp dụng mô hình cơ cấu tổ chức nào
A. Trực tuyến-chức năng
B. Trực tuyến
C. Chức năng
D. Ma trận
Câu 15:
: Quyền hành hợp pháp của nhà quản trị
A. Có được từ chức vụ
B. Có được từ uy tín cá nhân
C. Tùy thuộc cấp bậc của nhà quản trị
D. Từ sự quy định của tổ chức
Câu 16:
: Phân quyền trong quản trị là chuyển giao quyền lực từ cấp trên xuống cấp dưới trong những
A. Giới hạn nhất định
B. Thời gian nhất định
C. Qui chế nhất định
D. Cấu trúc nhất định
Câu 17:
: Nguyên tắc quan trọng nhất trong việc xây dựng bộ máy quản lí của một tổ chức là
A. Gắn với mục tiêu và chiến lược hoạt động
B. Phải dựa vào các nguồn lực của tổ chức
C. Phải xuất phát từ quy mô và đặc điểm của lĩnh vực hoạt động
D. Phải nghiên cứu môi trường
Câu 18:
: Mức độ phân quyền càng lớn khi
A. Phần lớn các quyết định được đề ra ở cấp cao
B. Phần lớn các quyết định được đề ra ở cấp cơ sở
C. Các cấp quản trị thấp hơn được đề ra nhiều loại quyết định
D. Tất cả đúng
Câu 19:
: Số lượng nhân viên (cấp dưới) mà một nhà quản trị có thể trực tiếp điều khiển công việc một cách hiệu quả là
A. Dịnh mức quản trị
B. Tầm hạn quản trị
C. Khâu quản trị
D. Gồm A và B
Câu 20:
: Ưu điểm của mô hình cơ cấu tổ chức theo chức năng là
A. Sử dụng được các chuyên gia giỏi
B. Tôn trọng nguyên tắc thống nhất chỉ huy
C. Dỡ tốn chi phí
D. Các bộ phận dễ dàng phối hợp với nhau
Câu 21:
: Ưu điểm của mô hình cơ cấu tổ chức trực tuyến-chức năng là
A. Dảm bảo chế độ 1 thủ trưởng
B. Chế độ trách nhiệm rõ ràng
C. Sử dụng được chuyên gia giỏi
Câu 22:
: Ưu điểm của mô hình tổ chức theo ma trận
A. Tổ chức linh động
C. Cơ cấu tổ chức đơn giản
D. Cả a và b đúng
37 Đánh giá
50%
40%
0%
Hoặc
Bạn đã có tài khoản? Đăng nhập ngay
Bằng cách đăng ký, bạn đã đồng ý với Điều khoản sử dụng và Chính sách Bảo mật của chúng tôi.
-- hoặc --
Bạn chưa có tài khoản? Đăng ký tại đây
Đăng nhập để bắt đầu sử dụng dịch vụ của chúng tôi.
Bạn chưa có tài khoản? Đăng ký
Bằng cách đăng ký, bạn đồng ý với Điều khoản sử dụng và Chính sách Bảo mật của chúng tôi.
084 283 45 85
vietjackteam@gmail.com